Specjalista ds. rekrutacji

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
• Selekcja aplikacji,
• Przeprowadzanie rozmów z kandydatami,
• Organizowanie i planowanie spotkań rekrutacyjnych,
• Tworzenie i publikacja ofert pracy,
• Dbanie o Candidate Experience w trakcie całego procesu rekrutacji,
• Współpraca z pozostałymi członkami zespołu oraz wzajemne wsparcie w procesie, realizowanych zadań z obszaru personalnego.

WYMAGANIA:
• Doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacji,
• Ciekawość, komunikatywność, pozytywna energia, dokładność, samodzielność w działaniu,
• Orientacja na potrzeby klienta i budowania relacji,
• Otwartość do uczenia się i zdobywania wiedzy,
• Gotowość do pracy w modelu hybrydowym/stacjonarnym.

MILE WIDZIANE:
• Znajomość systemów rekrutacyjnych (HR Link lub eRecruiter),
• Doświadczenie w obsłudze Canva,
• Wykształcenie wyższe kierunkowe wyższe (psychologia, socjologia, zarządzanie zasobami ludzkimi, pokrewne),
• Dodatkowym atutem będzie doświadczenie w agencji rekrutacyjnej lub wewnętrznym dziale HR).

OFERUJEMY:
• Umowę w zależności od indywidualnych preferencji (UOP, UZ, B2B),
• Praca hybrydowa (Warszawa, Okęcie),
• Niezbędne narzędzia pracy (telefon, laptop),
• Widełki wynagrodzenia: 4500-7000 brutto + premia
• Praca w kameralnym i zgranym zespole,
• Work life balance,
• Ciekawe wyzwania zawodowe i praca użyteczna społecznie na rzecz osób z niepełnosprawnościami.

Link do aplikowania: https://aplikuj.hrlink.pl/aplikacja/Specjalista-ds-rekrutacji/5054-3068-25-1f6-3756.html